Схемата „Ученически и студентски практики” (BG051PO001-3.3.07) стартира на 18 януари 2012 г. и ще продължи до 31 октомври 2014 година. Финансирана е по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”. Тя е разделена на два компонента:
Компонент 1 – BG051PO001-3.3.07-0001 ,,Ученически практики”;
Компонент 2 – BG051PO001-3.3.07-0002 ,,Студентски практики”.
Целта е да се осигури активното участие на бизнеса още в процеса на планиране и анализ на нуждите от практическо обучение на бъдещите кадри, както и при обявяването на работни позиции и приемането на ученици и студенти.
Проектите се изпълняват от Министерството на образованието, младежта и науката. Ръководител на двата проекта е д-р Евелина Христова, съветник към същото министерство.
Компонент 2 “Студентски практики” се изпълнява в партньорство с всичките 51 висши училища в България, създадени в съответствие със Закона за висшето образование. Предвижда се общо 61 100 студенти да проведат практическо обучение.
За участие в предвидената практика могат да кандидатстват всички редовни и задочни студенти, вписани в Регистъра на действащите и прекъснали студенти и докторанти, поддържан от МОМН.
Практическото обучение се провежда в реална работна среда в рамките на 240 часа. След приключването и отчитането на практиката, на студента се изплаща стипендия в размер от 480 лв. Стипендията се изплаща от съответното учебно заведение.
В бюджета на проекта са предвидени и средства за възнаграждение на академични наставници от висшите училища и ментори от страна на работодателя, които са изключително скромни – 120 лв. на обучаван студент за ментор и 60 лв. за академичния наставник.
Като работодатели по проекта имат право да кандидатстват всички стопански и нестопански дружества, държавна и общинска администрация, държавни институции, търговски дружества, обучителни организации, работодателски организации и други юридически лица. Достъпът и регистрацията на работодателите е напълно свободен, чрез уеб-системата на проекта.